走进湘煤集团周源山矿业公司企业文化展厅，一帧帧照片、一组组数据、一项项荣誉，生动展现了该公司党建工作与中心工作相融共进的成果。2017年，该公司牢固树立“党建抓实就是生产力”的理念，坚持把党建工作融入安全生产、经营管理和企业文化，助推各项经济指标再创新高， 2017年完成营业收入3.72亿元，利润7862万元，实现了“党建强、企业强”的双赢目标。
在党建融入安全生产中找准切入点。通过“党员三帮一促”（帮助工友学安全、帮助班组查隐患、帮助连队抓质量、促进安全生产）加强支部与现场岗位的融合；创建了6个“支部书记示范点”、10个“党员责任区”、24个“党员先锋岗”，开展了“党员身边无事故”活动，党员先锋模范作用在安全生产上充分体现；通过搭建生产竞赛平台，开展队与队的擂台赛、班与班的对手赛、区与区的竞技赛，充分调动全员夺高产的生产积极性、抓安全的主动性；选树了6个“文明职工标兵”、32个“最佳采掘能手”，党员干部勇担当、展作为、立新功，助力原煤生产连夺高产，生产纪录不断刷新，先后创造了日产煤、小班产煤、月产煤的建矿以来的最好纪录。
在党建融入经营管理中找准着力点。广泛开展“双增双节”活动，“支部创万元、党员创千元”活动和“党员义务劳动日”活动全年为企业增收节支200多万；出台队干廉洁管理制度，发放廉洁工资，加强工资二次分配的管理和监督，堵住了工资、津贴发放漏洞；健全“三公”费用管理制度，严格审批程序，费用同比下降31%。认真落实队务公开、党务公开、“工资公开”要求，自觉接受群众监督，促进“微权力”阳光运行，党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的发展优势、创新优势和竞争优势。
在党建融入企业文化中找准契合点。积极宣贯“三个湘煤”、“三个共同体”新湘煤文化理念，强调“统、信、为”，不断筑牢职工的理想信念、规范职工的职业行为。聚焦“安全、改革、效益”三大主题，建起了百米廉洁文化长廊、千米安全文化巷和万米安全理念长廊，编印了《安全文化手册》、《廉洁文化手册》、《井下日记》、《党旗飘飘》等系列文化丛书，用文化的力量教育人、引导人、感动人，为企业振兴发展厚植思想沃土，凝聚强大动能。
2017年11月下旬，湘煤集团学习贯彻党的十九大精神暨基层党建工作现场会在周源山矿业公司召开，该公司被授予“集团公司基层党建示范基地”，其“三个融入”的党建经验受到上级领导和参会代表的一致佳评。
责编：毛乐
来源：湘煤集团